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은행 자소서 꿀팁, [은행자소서 지원동기 쓰는 방법] : 네이버 블로그
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- Summary of article content: Articles about 은행 자소서 꿀팁, [은행자소서 지원동기 쓰는 방법] : 네이버 블로그 항상 지원동기는 마지막까지 저를 애먹이던 항목이었고,. 결과는 6대 은행 1승 5패. . 하지만 2017년 두 번째 맞는 은행권 공채에서, … …
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2021년 하반기 산업은행 합격 자기소개서를 바탕으로한 자소서 항목 풀이 : 457 DEEP
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- Most searched keywords: Whether you are looking for 2021년 하반기 산업은행 합격 자기소개서를 바탕으로한 자소서 항목 풀이 : 457 DEEP 산업은행 지원동기와 입행 후 계획을 지원분야와 연결하여 자유롭게 서술하시오.(1000자) 해당 문항을 뜯어보면 다음과 같습니다.□ 산업은행에 지원한 동기□ 입행 후 … 은행이긴 은행인데 ‘정책금융기관’이라는 점에서 조금은 특이한 은행입니다. 때문에 일반 시중은행처럼 개인금융보다는 기업금융, 정책금융, 기업 금융컨설팅 분야 등으로 작성하시는 게 좋을 것 같습니다. 산업은행의 역할은 다음과 같습니다. 바로 풀이 들어가겠습니다. 1. 산업은행 지원동기와 입행 후 계획을 지원분야와 연결하여 자유롭게 서술하시오.(1,000자) 해당 문항을 뜯어보면 다음과 같습니다.□ 산업은행에 지원한 동기□ 입행 후 이루고 싶은 분야와 계획 사실 산업은행의 경우 ‘정책금융기관’의 역할을 주로 수행한다는 점에서 일반 시중은행과 달리 일상 생활에서 접할 일이 그렇게 많지는 않습니다. 물론 은행업(여, 수신)을 하고 있고 개인고객을 대상으로 펀드, 대출, 카드, 보험 상품도 판매하고 있습니다만 본연의 역할은 국책은행으로서 기업들의 안정적 운영을 위한 자금조달, 중소·중견기업에 대한 맞춤형 금융지원, 국내기업들의 해외시장 개척 지원 등의 활동을 수행하고 있습니다. 때문에 ‘어린 시절 산업은행에서 통장 개설했을 때 어쩌구 저쩌구’, ‘산업은행에 갔는데 고객을 응대하는 직원들의 친절에 감동 블라블라’ 등의 ‘추억팔이’ 식으로는 쓰기가 어렵습니다. 때문에 일단은 ‘나는 역량과 경험이 있기 때문에 산업은행에 적합한 인재라고 생각하여 지원했다’라는 흐름으로 쓰는 것이 좋을 것 같습니다. 물론 산업은행에서 인턴이나 아르바이트 활동을 하며 경험해 본 내용을 작성해도 상관 없습니다.(해당 경험이 있다면 당연히 써야할 것 같습니다.) 그리고 채용설명회를 통해 얻은 정보, 주변에 입사한 사람들과 대화하면서 느낀 조직문화에 대하여 이야기할 수도 있습니다만 사실 타 은행에 비해서는 그닥(?) 차별화되기는 힘든 요소입니다. 때문에 ‘내가 산업은행에 적합한 인재’라는 점을 어필하기 위해서는 다음과 같은 2가지 흐름으로 작성하는 것이 설득력이 있을 것 같습니다. 1) 산업은행에서 이루고 싶은 목표와 그것을 내가 달성할 수 있는 근거, 그리고 어떻게 달성할 것인지에 대한 계획(입행 후 계획)을 작성하기 2) 산업은행의 현재 과업을 해결하기 위한 역량을 가지고 있으며 그것을 어떻게 달성할 것인지에 대한 계획(입행 후 계획)을 작성하기 보다 구체적인 프레임워크를 통해 보면 다음과 같습니다. 먼저 1) 산업은행에서 이루고자 하는 목표와 관련된 내용입니다. 크게 6가지 내용을 기재하면 얼추 맞을 것 같습니다. 가. 산업은행에서 이루고 싶은 목표에 대하여 기술나. 목표를 이루기 위해서 내가 노력한 부분을 언급다. 이 목표를 산업은행에서 달성할 수 있다는 점을 이유를 들어 설명라. 산업은행이 필요로 하는 인재상 또는 인재의 조건에 대해서 기술마. 내가 그 인재상 또는 조건에 적합하다는 점을 본인의 경험으로 증명바. 입행 후 이루고 싶은 분야와 계획에 대하여 설명 세부적으로 한 번 살펴보겠습니다. 가. 산업은행에서 이루고 싶은 목표 ex 1) 올해 초 금융위원회와 환경부가 밝힌 ‘2050 탄소중립 뒷받침을 위한 녹색금융 활성화 전략’의 실행가능 여부는 정책금융기관들이 역할에 달려있습니다. 대한민국 대표 정책금융기관으로서 녹색금융과 한국판 뉴딜 관련 정부 정책에 부응하는 실효적인 금융지원을 중략 ex 2) ‘맞춤형 금융컨설팅을 통해 성장단계별로 기업이 겪는 이슈를 해결해주는 것’, 산업은행에서 이루고 싶은 목표입니다. 특히 우수 스타트업들의 경영현안 해결지원을 중략 ex 3) 중략 나. 목표를 이루기 위해서 내가 노력한 부분을 언급 ex) 중략 다. 이 목표를 산업은행에서 달성할 수 있다는 점을 이유를 들어 설명 ex 1) 중략 ex 2) 중략 라. 산업은행이 필요로 하는 인재상 또는 인재의 조건에 대해서 기술 ex 1) 산업은행이 코로나19로 인해 위기를 겪고 있는 기업들에 대한 실질적 지원을 위해서는 창의적인 관점으로 접근할 수 있는 인재가 필요합니다. ex 2) 중략 마. 내가 그 인재상 또는 조건에 적합하다는 점을 본인의 경험으로 증명(상황 및 이전에 따라 신축적으로 분량 조절) ex 1) 0000와 같은 활동을 하며 고객도 몰랐던 잠재된 욕구를 충족시킬 수 있는 솔루션을 제공했던 경험이 있습니다. 000에서 근무했을 때, 기존 방식에 ‘왜?’라는 질문을 통해 중략 ex 2) 중략 바. 입행 후 이루고 싶은 분야와 계획에 대하여 설명 ex 1) 저의 도전정신을 바탕으로 KDB산업은행 컨설팅실에서 기업 라이프 사이클 단계마다 직면할 수 있는 리스크들에 대한 5가지 이상의 솔루션을 드릴 수 있는 금융컨설팅 전문가로 도약하고 싶습니다. 단기적으로는 기업진단 준전문가로서의 역량을 쌓아 위기징후 중략 ex 2) 입행 후, 산업은행 스케일업금융실에서 벤처기업 금융전문가라는 목표를 이루기 위한 전문성을 강화하고 싶습니다. 국내 벤처투자 기업 규모의 확대와 유망 혁신기업들의 성장에도 불구하고 지금껏 국내 기관에 의한 스케일업 투자는 미흡했던 것이 현실입니다. 하지만 산업은행은 중략 ex 3) 중략 2) 산업은행에서 이루고자 하는 과업과 관련된 내용입니다. 크게 4가지 내용을 기재하면 얼추 맞을 것 같습니다. 가. 산업은행의 과업을 근거로 한 선택 동기 ex 1) 산업은행은 성장단계별 맞춤형 금융지원을 통해 중소, 중견기업들의 성장을 견인해왔습니다. 국책은행으로서 정책금융 역할을 수행하며 성장력 있는 기업들의 잠재력을 발굴하고 경쟁력을 강화해 온 지난 60여 년의 역사는 자부심을 느끼고 일할 수 있는 동기가 됩니다. 특히 정책금융 지원을 위해서는 혁신·벤처기업에 대한 이해와 금융 솔루션 역량이 형성되어야 합니다. 기업들의 중략 ex 2) 중략 나. 현재 산업은행의 과업 + 과업을 해결하기 위해 필요한 인재상(역량) 기술 ex 1) ‘우량 스타트업에 대한 과감한 금융지원’을 통해 혁신성장 기업을 지원하기 위해서는 재무제표 및 경영 성과와 같은 정형적 Data뿐만 아니라 기업들의 비정형적인 Data 또한 지속적으로 수집해야 합니다. 이 과업을 이루기 위해서는 중략 ex 2) 중략 다. 내가 그러한 인재상(역량)에 적합하며 그런 경험을 가졌음을 증명 ex) 중략 라. 입행 후 이루고 싶은 분야와 계획에 대하여 설명 ex 1) 중략 ex 2) 입행 후 만들고 싶은 산업은행의 모습은 ‘혁신의 도우미’입니다. 뛰어난 잠재력이 있음에도 자금력, 환율 변동 대응력, 마케팅 역량의 부족으로 성장의 기회를 포기하는 기업이 많습니다. 산업은행은 성장단계별 맞춤형 금융지원 뿐만이 아니라 중략 2. 금융권 역량개발을 위한 본인의 노력 * 을 구체적으로 서술하시오.(600자)* 금융 관련 업무경력, 교육사항, 단체활동, 자격증 등을 포함하여 기술 문제를 보면 눈에 띄는 게 있습니다. ‘금융권’ 역량개발이라고 되어 있네요. 보통은 ‘산업은행에서 일하기 위해 필요한 역량’ 정도라고 해도 되는 걸 뭐하러 굳이 ‘금융권’이라고 퉁쳤을까요? 생각이 없어서 그랬을 수도 있겠지만 산업은행 정도 되는 곳이 그럴 것이라고 생각하지는 않습니다. 산업은행도 직무설명자료가 있습니다. 보면 이것저것 많습니다. 그만큼 산업은행에서 일하려면 필요한 지식, 기술, 태도가 많다는 소리겠죠. 하지만 아마도 ‘금융권’이라고 퉁친 이유는 ‘우리 회사에서 일하려면 이것도 필요하고 저것도 필요하고 암튼 많이 필요하다. 하지만 직무기술서에 구애받지 말고 지원자님이 생각할 때 가장 필요한 역량이 무엇인지’를 한번 자유롭게 이야기해 봐라‘라는 의도로 해석됩니다. 웬만한 기업 또는 공공기관의 경우라면 ’직무기술서‘를 보고 그 중에 하나를 기재하는 것이 좋다고 추천드렸을 것 같습니다. 하지만 굳이 ’산업은행‘이라고 하지 않고 ’금융권‘이라는 말을 써놓은 이유가 있을 것 같습니다. 그리고 그것은 아마도 ’산업은행의 직무기술서에 나와 있는 내용에 구애받지 말고 한번 알아서 써봐라‘는 것을 강조하는 것이 아닐까 싶습니다.일단 문제에서는 역량개발을 위한 노력을 쓰라고 했습니다. 이것저것 나열식으로 ~~을 위한 지식을 쌓았다. ~~을 위한 기술도 쌓았다. 실무 경험을 익히기 위해 인턴도 하고 뭐도 했다. 그 과정 속에서 금융권에서 일하기 위해 필요한 역량을 개발했다. 정도로 작성할 수도 있습니다. 하지만…그렇게 작성할 경우 조금 두서가 없을 것 같습니다. 그리고 분량도 600자밖에 되지 않는 만큼 단순한 나열식으로 작성하기보다는 1개 정도 역량을 선정해서 아래와 같이 4개 프레임워크로 나누어 작성하면 될 것 같습니다. 1) 금융권에서 일하는 데 필요한 역량 중 가장 필요한 역량2) 그 역량이 필요한 이유(분량에 여유가 없을 경우 생략 가능하며 간략하게 기재)3) 역량을 쌓기 위해 했던 경험, 노력4) 그래서 어느 정도의 역량을 갖추었는지(정량적 성과, 정성적 성과, 실무 적용 능력 수준) 보다 자세히 뜯어보기로 하겠습니다. 1)+2) 가장 필요한 역량 선정 + 역량이 필요한 이유 크게 4개 방법이 있을 것 같습니다. 가. 행원으로서 부딪힐 수 있는 어려움을 설명/상황 가정 ex 1) 정책금융 업무를 담당하려면 먼저 상품에 대하여 쉽게 설명하여 기업담당자를 이해시킬 수 있는 커뮤니케이션이 역량이 가장 필요할 것으로 생각합니다. 일반 금융상품과는 다른 정책금융의 특성 상 대상, 조건, 각종 유의사항 등에 대한 내용이 중략 ex 2) 회사채 주선, 구조화 금융, M&A, PE 등과 같은 투자금융 업무를 수행하려면 전반적인 경제 지식이 가장 중요하다고 생각합니다. 중략 ex 3) 중략 나. 산업은행의 업무특수성 / 핵심 목표 / 은행에서 이루어야 하는 역할 ex 1) 중략 ex 2) 기업진단, 컨설팅을 위해서는 재무 현황을 올바르게 분석할 수 있는 재무 제표 분석 역량이 필요할 것입니다. 기업 금융의 핵심 목표는 기업의 자본 유동을 통한 동반 성장인 동시에 기업 여신 상황 리스크 역시 올바르게 평가하여 중략 ex 3) 중략 다. 업계의 현황 이야기하기 ex 1) 기업맞춤 솔루션 역량이 필요합니다. 기술력을 담보로 하는 대출 상품처럼 금융 상품을 고도화되고 다양해졌고, 금융 IT 기술은 새로운 중략 ex 2) 중략 라. 경험이 있다면 본인의 직간접적인 경험을 활용하기 쓸 수 있는 경험 소재들은 다음과 같습니다. – 금융 빅데이터 분석학 수업을 들으며 000을 알게 됨- 00아르바이트 당시, 고객 관점에서 000을 세일즈한 경험- 유학 시절, 수차례 해외 송금을 경험하며 느낀 외국환 거래의 리스크- 백화점 명품관에서 여러 클레임에 대응하며 느낀 것- 모의 투자대회에서 입상하며 느낀 것- 중략 – 중략 – 중략 ex 1) 중략 ex 2) 중략 3), 4) 역량을 갖추기 위해 한 노력들 + 역량 수준 경험을 기술하는 경우, 본인의 구체적인 액션과 성과를 꼭 기술하여야 합니다. 그리고 역량 중 지식적인 측면을 기술하는 경우, 어느 정도 수준까지 이해를 하고 있는지, 어느 정도까지 실무에서 적용이 가능한지에 관해서 언급하면 좋을 것입니다. 예시를 들어드리겠습니다. 예시 1) 금융 지식 전문성을 쌓기 위해 먼저, 재무경제학, 선물옵션과 같은 재무 의사결정에 관한 기본적인 지식을 쌓았습니다. 경영주 입장에서 경제학을 이해함으로써 금융 투자 시장의 로직을 이해했고, 덕분에 모의 투자를 할 당시, 경영주 입장을 고려하는 동시에 산업 PEST 트렌드 분석을 통해 높은 수익률을 이룰 수 있었습니다. (지식을 먼저 쌓고, 지식을 활용한 성과까지 기술)현재는 중략 예시 2) 중략 예시 3) 은행 인턴 업무를 통해 금융 영업 프로세스를 익혔습니다. 각종 업무에 맞는 서류 작성법, CMA가입 신청서, MTS 사용법 등을 직원 분들께 물어보아 확실히 숙지하였고, 중략 3. 디지털 분야의 역량 확보를 위해 본인이 어떠한 노력을 했는지 기술하고, 본인의 디지털 역량을 활용하여 문제를 해결한 경험을 서술하시오.(700자) * 업무경력, 교육사항, 단체활동, 자격증 등을 포함하여 기술 아마 가장 골때리는 문제가 3번 문항이 아닐까 싶습니다. 요즘 은행의 이슈 중의 하나가 ’디지털‘이고, 산업은행 지원자의 상당수가 ’디지털‘과는 살짝 거리가 먼 ’문과, 인문상경계열‘ 출신이지 않을까 생각되기 때문입니다. 물론 실제로 디지털과 관련된 경험(경력)이 있고, 이러한 흐름을 예측하여 미리부터 디지털 관련 스펙을 쌓는 등(정보처리기사, 빅데이터 분석기사 등)의 체계적인 스펙을 쌓으신 분들도 많이 있으실 겁니다. 하지만 삶에 치어서(학점관리, 전공시험 준비, 아르바이트 및 대외활동 등등) 현실적으로 디지털 관련 경험이나 스펙을 쌓는 것 자체가 쉽지 않으셨을 것 같습니다. 사실 은행들도 나름 ’절박하니까‘, ’미래의 새로운 먹거리 창출을 위해‘ 디지털을 강조하면서 어쩌구저쩌구 하고 있습니다. 하지만 은행들조차도 구체적으로 어떻게 해야 할지에 대하여 아직까지도 감을 잡지 못하고 있다는 느낌을 많이 받습니다. 하지만 그들도 적어도 이건 알 겁니다. ’은행원들에게 전문적인 디지털 역량을 바라는 것은 말도 안 된다‘는 것… 이과생들, 특히나 컴퓨터공학이나 정보공학, 보안 등에 대한 내용을 전공하신 분들이라면 모르겠지만 우리는 코딩을 하지 못하고, java, C++, C# 등 프로그래밍 언어조차도 모릅니다. HTML조차도 모르는데 당연히 앱을 만들거나 플랫폼을 구축하지는 못 하는 것은 당연합니다. 그리고 채용담당자들도, 은행 임원들조차도 그 사실은 알고 있습니다. 만약 이러한 전문적인 역량이 필요한 인재들이라면 당연히 명시했을 것입니다. 코딩 못 하는 사람은 지원 금지! 필수 지식으로 프로그래밍 언어 숙달자 이런 식으로요. 그리고 채용공고를 보면 IT분야를 별도로 채용하고 있습니다. 그렇다면 적어도 경제학, 경영학 등 전공자들은 디지털과 관련된 ’IT관련 전문적인 지식이나 기술‘은 필요가 없다는 의미입니다. 그렇다면 결론은 ’디지털 역량과 관련된 태도‘입니다. 어떤 태도가 디지털 분야와 관련이 되어 있는지를 논리적으로 설득시킨 다음 그것과 관련한 경험(경력, 교육, 단체활동, 자격증) 등을 기재하는 방식으로 작성해야 합니다. 그렇다면 핵심은 ’전혀 디지털과 무관할 것 같은 태도적 역량을 어떻게 디지털과 연결시키는지‘가 중요합니다. 이것을 가지고 심사위원을 설득한다면 문제는 쉬워집니다. 예를 들어 ’관찰을 기반으로 한 분석력‘을 디지털 역량과 연결시킨다고 해 보겠습니다. 그렇다면 이런 논리적 흐름을 만들 수 있습니다. 예시 : 중략 예시 2 : 중략 4. 본인이 중요하게 생각하는 가치는 무엇이며, 이를 일상생활에 어떻게 적용하고 있는지 구체적으로 서술하시오.(500자) 산업은행이 어떤 가치를 가지고 있는지 찾아보았습니다. 다양한 좋은 말들 많이 가져다붙였습니다. 어떤 것이든 상관없습니다. 성장과정 속에서 본인이 중요하게 생각하는 가치에 대하여 있는 그대로 작성하면 문제가 없을 것 같습니다. 작성 프레임워크는 크게 2가지 유형이 있을 것 같습니다. 1) 나의 성장, 발전과정을 중심으로 작성하는 방법 가. 본인이 중요하게 생각하는 가치에 대해서 언급나. 그러한 가치관을 갖게 되었던 사건 및 경험에 대해서 언급다. 해당 경험을 통해 본인이 어떻게 달라졌고, 어떤 가치관을 갖게 되었는지에 대해서 언급라. 해당 가치관을 바탕으로 성과를 냈던 경험의 정황을 짤막하게 언급마. 해당 가치관을 바탕으로 어떠한 액션을 취했는지바. 경험의 성과를 언급사. 깨달은 점 언급 2) 한 가지 경험에 힘을 주고 작성하는 방법 가. 본인이 중요하게 생각하는 가치에 대해서 언급나. 그러한 가치관으로 해결했던(성과를 냈던) 경험, 정황을 언급다. 당시의 문제점 및 목표에 대해서 언급라. 문제점 및 목표에 대한 나의 인식, 생각 언급마. 문제점 해결 및 목표 달성을 위해 취한 나의 행동바. 성과 및 깨달은 점 언급사. (글자 수의 여유가 된다면) 입사 후 포부 언급 예시를 통해 자세히 살펴보겠습니다. 예시 1) 익숙함에서 벗어난 계산된 도전(도전 정신)익숙한 것보다는 낯설고, 새로운 것에 부딪혀왔습니다. 새로움이 가져다주는 불안함을 즐길수록, 그 Risk를 감당하기 위해 배의 노력을 하며 배움과 인사이트를 확장시킬 수 있었기 때문이었습니다. 그래서 일반적인 기업보다는 사회적기업과 스타트업에서 근무하며 낯선 시장을 이해하고, 부족한 인프라에서도 문제 해결을 도모하는 적극성도 기를 수 있었습니다.뷰티 기업 근무 당시 ~ 중략 예시 2) 소통하며 주도적으로 일하기(주인 정신)중략 예시 3) 책임을 완수하여 사회적 신뢰를 얻는다(책임 의식)’어떻게든 되겠지‘를 ’어떻든 해야 한다‘라는 책임의식으로 동아리를 변화시켰습니다.동아리 활동 당시 ‘어떻게든 되겠지’라는 생각으로 그동안 경제 및 행정적 지원을 받지 못했던 동아리를 제대로 정비하지 않아 존폐위기에 놓인 적이 있습니다. – 중략 예시 4) 고객의 니즈를 최우선으로 생각한다(고객 지향)중략 5. 기존의 프레임(일하는 방식 및 주어진 여건 등)을 탈피하여 새로운 변화를 시도했던 경험을 구체적으로 서술하시오.(500자)중략 예시 1) 중략 예시 2) 중략 6. 지금까지 살면서 가장 큰 난관으로 기억되는 경험과 그 상황을 어떻게 극복했는지 서술하시오.(500자) 보통 난관이라고 하면 미션 임파서블에 나오는 톰 크루즈 형님이나 007 제임스 본드가 직면한 상황을 떠올리는 경향이 있습니다. 특히나 ’지금까지 살면서 가장 큰 난관‘이라고 하면 왠지 되게 거창해야 할 것 같은 예감이 듭니다. 하지만 정말 솔직히 세상 살면서 ’목숨이 왔다갔다할 정도‘의 난관을 만나기는 쉽지 않습니다.(만나면 안 됩니다.) 어쩌면 지금까지 살면서 가장 큰 난관은 이런 말 같지도 않은 자기소개서 항목에 대한 답을 달기 위해 머리를 쥐어뜯어야 하는 바로, 지금, 이 순간이 아닐까 싶습니다. 앞서 5번 항목과 마찬가지로 ’거창한 내용‘을 작성할 필요 없습니다. 드라마틱한 구성이나 극적인 전개, 누가 봐도 손에 땀이 날 만한 스펙터클한 사건을 기재할 필요는 전혀 없습니다. 그런 내용은 영화나 드라마를 통해 만끽해도 충분하고, 자기소개서에 기재한들 심사위원들이 믿지도 않습니다.(물론 자기소개서 상에 기재된 내용들은 무조건 ’사실‘에 근거하여 평가를 진행하기는 하지만 심사위원도 사람인지라…누가 봐도 뻥 같으면 좋은 점수를 주지 않습니다.) 보통 이런 문항(어려웠던 경험, 곤란했던 일, 난관 등)의 단골 소재거리는 ’여행가서 돈과 여권 잃어버린 일‘입니다. 하지만 그런 내용을 쓰지 마세요. 그런 내용보다는 ’조직 생활 속에서‘ 일어났던 일이나 ’목표 달성 과정‘ 속에서 봉착했던 어려웠던 점을 작성하시는 게 좋습니다. 개인의 위기관리능력을 묻는 것이 아니라 산업은행에서 조직 구성원으로 근무하면서 겪게 될, 만나게 될 난관을 어떻게 극복할 지를 알아보고자 하는 의도로 본 항목을 출제한 것이기 때문입니다. 여기서 중요한 것은 ’난관‘ 그 자체가 아닌 ’난관을 통해 배운 것이 무엇인지‘에 대한 것입니다. 때문에 난관을 이겨내고 배웠던 교훈에 초점을 두고, 어떤 과정을 통해 그 교훈을 얻게 되었는지를 작성하시면 되겠습니다. 때문에 다음과 같이 프레임워크를 작성하시면 좋을 것 같습니다. 1) 난관을 이겨내며 배웠던 교훈(가치)를 기술.2) 난관의 정황, 본인의 역할, 해당 정황에서의 구체적인 목표3) 목표 수행을 위한 1차 노력4) 1차 노력을 하던 중, 난관에 부딪힘5) 난관 극복을 위한 본인의 액션(가급적 2가지 이상을 기재)6) 난관 극복과 결과7) 난관을 극복할 수 있었던 이유 제시8) 배웠던 교훈(가치) 리마인드 및 입사 후 포부(글자 수 여유가 있다면) 예시는 다음과 같습니다. 예시 1 : 중략예시 2 : 중략알려드리는 점 :본 게시물이 여러분들 취업에 도움이 되었으면 좋겠습니다.본 게시물만으로도 충분할 수 있겠지만,부족하게 다가온 분들도 있을 겁니다.중략이라고 기술된 부분,.원본 게시물은 457 deep멤버십 자료에 따로 게시했습니다.해당 자료는 원문의 5~10% 내외이며,원문 자료는 457deep 프리미엄 멤버십 가입 이후에열람이 가능합니다.이제 곧 합격 인증 500개를 앞두고 있습니다.취준생이 직접 합격 인증을 해주는 곳!이미 700여명이 인증해주셨고현재도 계속 인증해주고 계십니다 :)직접 확인하세요. 합격으로 후기를 인증하는 곳!https://www.457deep.com/59100여명의 현직자가 직접 4-5시간씩 투자하여기술한 직무 기술서도 함께 참고하세요 :)소통 역량이 필요하죠, 이런 막연한 조언이 아니라 입사 후 포부는이렇게 쓰세요, 면접에 가서는 이 역량을 강조하세요.라고 아주 구체적으로 기술해두었답니다.기업 금융 관련 은행 합격 자소서도 알차게 준비해놓았답니다 🙂 은행, 금융공사, 금융기관 최종 합격! 하신 분들이 직접 합격짤을 인증해준 곳 https://www.457deep.com/59직접 확인하세요 🙂
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우리은행 합격자소서 샘플 | 인크루트
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신한은행(기업/WM) 합격 자기소개서
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은행 자소서 꿀팁, [은행자소서 지원동기 쓰는 방법]
진짜 저놈의 한국경제의 물레방아…… 자다가도 생각나면 이불을 뻥뻥 찹니다….
3. 억지 인연 짜내기
“어렸을 때 엄마와 함께 처음으로 만들었던 첫 통장, **은행 통장과 함께 꿈을 키웠습니다.” 등.
심지어 신한은행 합격 자소서중 ‘레전설’이 하나 내려옵니다.
남자 취준생이 쓰신 것 같은데,
“군인이었을떄 휴가를 나와 동기들과 놀러갔는데, 군인의 본분을 망각하고 풀어져 있었다. 그 때 놀러간 곳에서 신한은행 행원들이 구보를 뛰는 모습이 군인보다 더 군인답다 생각했고, 그 모습에 부끄러움을 느꼈고, 신한은행은 참 멋진 은행이라고 느껴 지원….” 이런 식의 지원동기입니다.
이 지원동기가 합격 자소서 레전설로 내려오는 것을 보면, 이 분은 다른 항목을 아주 잘쓰셨기 때문에 합격한게 아닐까 하는 생각이 듭니다..
아니면 남자여서 비교적 쉽게 합격했다거나…
(시중은행 남녀차별 채용비리… 부들부들….!)
이제 은행 지원동기가 저에게 가장 쉬운 항목이 될 수 있었던 TIP을 두 가지 드리고,
마지막에 지원동기 예시를 하나 공개하도록 하겠습니다.
1. 나만의 포지션을 가져라 (WM, 외환, 기업금융, 스마트금융 등)
은행원이 무슨 일을 하는 것 같나요?
단순히 창구에서 고객을 응대하는 직업이라고 생각하기 쉽습니다.
일반인이 접하는 은행원의 모습이 그렇습니다. 이래서 “은행원은 금융을 통해 행복을 전파하는 직업~” 이란 식의 뜬구름잡는 지원동기가 나오는 것입니다.
[①자산관리]그러나 여기서 한 발 더 나아가 고액자산가 VIP들을 상대로 자산관리하는 PB나 WM을 지원동기에 쓰기도 합니다
(PB는 Private Banker, WM은 Wealth Menager의 약자로, 각 은행마다 부르는 단어에 차이가 있음)
대부분의 취준생들이 이 분야를 지망하는 것으로 알고 있습니다. 주식투자동아리나 증권사 인턴 등을 수행한 경험이 있다면 이 방면으로 쓰는 것도 나쁘지 않다고 생각합니다
제가 아는 지인은, 헬스트레이너 알바 경험과 주식투자동아리 경험을 엮어, 고객의 몸을 만들어주는 트레이너처럼 섬세하게 자산관리를 해주기 위해 지원하게 되었다고 써서 좋은 승률을 거두기도 했습니다.
하지만 이 외에도 은행은 많은 업무를 수행합니다.
[②외환]그 중에서도 저는 ‘외환’쪽으로 방향을 잡았습니다.
은행과 외환을 떠올리면 단순히 창구에서 환전을 해주는 행원의 모습이 떠오르는데, 이는 ‘무역외 외환’으로 불립니다
하지만 은행 외환의 꽃은 ‘무역외환’입니다.
기업이 해외 기업과 수출입을 하기 위해서는 은행의 역할이 반드시 필요합니다.
여기서 은행이 하는 업무를 ‘무역금융’이라고 하며, 자세한 것은 ‘외환전문역2종’ 개념서를 보면 아실 수 있을 것입니다. (여기서 설명하기엔 너무 길고 복잡 ㅠㅠ)
저는 교환학생 경험을 통해 흥미를 가졌던 것부터 시작해서, 각종 활동을 통해 활약해온 것을 외환과 묶어서 지원동기를 써내려갔습니다.
(외환이라고 하면 뭔가 거창해보이고 어려워보이는데, 사실 취준생 입장에서 할 수 있는 활동은 제한적이기 때문에 그냥 겉만 좀 번드르르 해보이는 활동 몇개 적어주면 됩니다)
[③기업금융]그 다음은 기업금융(RM)입니다. 기업금융은 일반인들에게는 많이 생소할 수 있는 분야지만, IBK기업은행에서 두달이나마 인턴을 했던 친구들은 모두 이와 엮어서 기업금융 쪽에서 활약하고 싶다고 지원동기를 많이 쓰곤 합니다.
은행에 따라 다르지만, 기업금융 전문가는 보통 RM이라고 불리는데 (Relationship Manager) 주로 기업 여신을 취급합니다.
이 분야를 위해서는 평소 기업의 구조에 대해 잘 알아보고, 재무제표, 시장상황 등을 분석하거나 공부해본 경험이 있다면 좋을 듯 합니다.
[④스마트금융]그 다음은 스마트금융입니다. 4차산업혁명이 도래하면서 핀테크 많이 들어보셨을겁니다.
많은 은행들이 스마트 어플을 내놓고, 특히 신한은행은 스마트라운지 인지 뭐시기 하면서 만능ATM 기계를 놓기도 하고, 하나은행은 인공지능 로봇을 로비에 두는 지점도 있습니다. (근데 그 인공지능로봇 아직 바보임.)
아직 많이 모자라지만 은행들이 열을 내고 있는 사업중 하나입니다.
이런 분야에서 활동한 경험이 있거나, 흥미를 느껴 공부했던 것이 있으면 써내려가면 좋은 지원동기가 될 것입니다.
모든 은행들은 대개 지금 이 [PB, 외환, 기업금융, 스마트금융] 분야들에서 진행하는 사업들이 있을 것입니다.
왜냐하면 은행 내점고객이 점점 사라져가는 와중에, 유력한 미래의 먹거리거든요.
하나의 포지션만 잘 정한다면, 각 은행이 추진하는 사업을 간단히 언급하고 거기서 활약하고싶다는 식으로만 쓰면 모든 은행권 만능 지원동기가 됩니다.
이 외에도 다양한 사업들이 있으니 각 은행의 연구소 홈페이이지에서 보고서들을 잘 찾아보세요.
(ex. 하나금융지주 연구소, IBK 연구소, KB지식비타민 등)
2. 구체적인 경험과 역량 드러내기
-이 지원동기를 바탕으로 내가 입사해서 수행하고 싶은 것과, 이를 위해 해온 노력들이나 역량 발휘 경험-
단순 스터디를 했다거나 자격증을 취득했다는 식의 한 줄짜리의 노력을 쓰는 것이뿐 아니라, 더 구체적으로 들어가야합니다.
어떤 공부를 했는데, 어떤 부분에서 흥미를 느꼈는지,
이를 위해 어떤 역량이 필요하다고 생각했는지,
이 역량을 갖추기 위해 어떤 노력을 했다거나, 혹은 이 역량을 어떤 활동에서 발휘를 했다거나.
구체적인 에피소드나 경험 위주로 가야합니다.
3. 합격자소서 지원동기 예시
[2017 신한은행 하반기 공채 합격 자소서 지원동기 전체분]
우리은행 합격자소서 샘플
[ 우리은행 ] 합격 자기소개서 샘플직무 : 자금 부문
1. 우리은행 자금 부문에 지원한 동기는 무엇이며 입행 후, 해당 부문에서 어떻게 성장하고 싶은지 본인의 계획에 대하여 기술하여 주십시오. (1200byte)
경제학을 전공하며 원화와 외화자금을 조달하여 운용하고 안정적으로 유동성을 관리하는 직무를 희망하게 되었습니다. 그래서 금융업 직무 중 특히 자금 부서에서 일하는 것을 목표로 준비해왔습니다. 국내외 정황을 기민하게 파악하고 반영하여 고객과 회사의 이익을 보호하는 업무에 매력을 느꼈기 때문입니다. 많은 금융 기업 중에 우리은행 자금 부문에 지원한 것은 우리은행의 비전에 공감했기 때문입니다. 우리은행은 은행 비전으로 ‘우리나라 1등 은행’을, 개인 비전으로 ‘최고의 자부심’을 제시하고 있습니다. 이는 최고의 금융전문가가 되고자 하는 저의 목표에 정확하게 맞는 비전으로, 우리은행에서 일한다면 최고의 전문가로 성장할 수 있다고 판단하게 되었습니다.
입행 후 처음 5년간은 영업점에서 근무하며 영업점에서 이루어지는 거래와 일반 업무를 정확하게 배우겠습니다. 자금 부문에서 일하시는 선배님들께서 다양한 업무를 처리할 때 영업점 근무 경험이 많은 도움이 된다고 하셨기에 저도 영업점 근무부터 차근차근 배워 나가면서 업무 전체를 숙지하려고 합니다. 이후 자금 부서로 이동하게 된다면 트레이딩 부서 또는 자금 부서에서 맡은 업무를 능숙하게 처리하는 데 힘쓰겠습니다. 주어진 업무를 처리하는 데 그치지 않고 더 나아가서 우리은행 내부에서 운영하는 인재개발제도에 도전하여 전문가로서 역량을 키우겠습니다.
2. 자금 관련 전문성을 높이기 위하여 현재까지 노력한 부분(관련 경력, 대외활동, 프로젝트 등)은 무엇이고, 그 과정에서 얻은 가장 큰 성과와 본인의 업적에 대하여 자세히 작성하여 주십시오. (1200byte)
은행 입사를 준비하면서 가장 먼저 고려한 것은 영업점에서 개인 고객을 대상으로 자산관리 업무를 해낼 수 있는 역량을 가지는 것이었습니다. 그래서 AFPK를 취득하였고, 제가 지원하는 분야인 트레이딩, 외환 거래 업무에 대한 기본 지식을 갖추기 위해 외환전문역 12종과 CFM을 취득했습니다. 다른 친구들이 은행 외 금융 기업, 금융 관련 공기업을 폭넓게 준비하는 것에 비해 저는 은행을 목표로 하여 집중적으로 준비하였고 특히 자금 및 외환 거래 분야에서 전문 지식을 습득하고자 노력했습니다. 이를 위하여 저는 대학교 3학년 때부터 금융 스터디를 운영하며 같은 목표를 가진 학우들과 정기적으로 모여서 자격증 준비 및 경제 관련 이슈 분석을 지속해왔습니다.
스터디를 운영하면서 서로 다른 관심사와 배경지식을 가진 사람들과 의견을 나누면서 시야가 넓어지는 경험을 했습니다. 경제, 금융 필기시험을 준비하기 위해 TESAT, 매경테스트를 함께 공부하면서 이론적 지식을 쌓은 것도 큰 도움이 되었습니다. 이렇게 꾸준히 준비한 역량을 바탕으로 저희 스터디 회원은 함께 경제 부문 논술 대회에 참가하여 금상과 우수상을 받는 성과를 얻기도 했습니다. 저는 스터디 설립과 운영을 맡으면서 다양한 관심사를 반영하여 활동을 진행하는 역할을 했고 새로운 활동에 도전하게 하면서 폭넓은 경험을 해볼 수 있도록 독려하였습니다.
3. 단체 또는 팀에서 구성원과 갈등을 겪은 경험이 있다면 갈등의 상황 및 해결한 방법, 그 과정에서 배운 점에 대하여 작성해 주십시오. (1200byte)
해외 봉사활동에 참가했을 때 조별 공연을 준비해야 했습니다. 문화 학습팀이나 체육 교육 팀은 춤이나 노래로 공연하는 것에 부담을 느끼지 않는 듯했지만, 총무와 물품 관리를 맡고 있던 저희 팀은 앞에 나서서 공연해야 한다는 것에 크게 부담을 느꼈습니다. 팀원들 모두 조용하게 앉아서 일하는 것을 선호하는 성격이었고, 춤이나 노래 연습을 해보려고 해도 팀원들끼리도 어색해서 진행이 어려웠습니다.
저는 모든 팀이 다 비슷하게 춤이나 노래로 공연한다면 보는 사람이 지루할 수도 있지 않을까 생각했습니다. 그래서 저희 팀은 다른 팀과 차별성을 두어서 새로운 기획을 해보았습니다. 물품 관리를 맡고 있다는 점을 이용해서 예비로 가져온 물품을 상품으로 걸고 퀴즈를 진행하고 관객에게 장기자랑을 시키는 방식을 생각해냈습니다. 퀴즈 문제를 내는 것이나 물품을 이용해서 상품을 만드는 것은 저희 팀원들의 적성에 잘 맞았고, 다른 사람들이 하는 것을 그대로 따르느라 잘 맞지 않는 일을 억지로 하는 것보다 훨씬 보람을 느끼면서 코너를 준비했습니다. 이렇게 준비한 저희의 코너는 큰 호응을 받았고, 저는 이 과정에서 모두 똑같은 일을 하기보다는 잘할 수 있는 일을 생각하고 창의적으로 문제를 해결하려는 자세가 얼마나 중요한지 알게 되었습니다.
신한은행(기업/WM) 합격 자기소개서
은행 합격자기소개서를 공개하고,
이 자기소개서를 이 글을 보는 취준생이 어떤 식으로 적용할 수 있는지에 대해 다뤄보려고 합니다.
자기소개서 첨삭문의는
1) [email protected]로 전송 2) 작성한 자기소개서 파일, 3) 경험 정리 파일 이고 유료입니다.
기본 문의는 비밀댓글 부탁드립니다.
저는 스토리를 같이 만들어드리는 방식으로 첨삭 도움을 드릴 예정입니다. 취업 자기소개서 시장에서 맞춤법이나 글의 간결함은 둘째입니다. 가장 중요한 것은 스토리 생성과 분배 !
본 게시글은 흔하디 흔한 기업은행의 합격자소서이지만, 세 가지를 강조하고 싶습니다.
1) 합격이 쉽다고 합격 자기소개서의 퀄리티가 같은 것은 절대 아닙니다.
2) 자기소개서 합격은 면접을 위한 복선일 뿐, 1차 서류 합격을 위해서 쓰는 것이 아닙니다.
3) 똑같은 사건을 가지고도 스토리를 다채롭게 뽑아내는 사람이 있는 반면, 진부하게 뽑아내는 사람이 있습니다.
*1. 본인 성격의 장단점 및 가치관을 성장과정(가족, 학창시절, 주변인과의 관계)에 기반하여 작성해 주세요. (최대 1,000자 입력가능)
[1막 : 검도를 통해 혼자서 해내야 한다는 강박 극복]7살, 검도를 시작했습니다. 우연히 시작했던 검도가 너무 재밌어 청소년기의 대부분을 도장에서 보냈습니다. 그러나 승리에 대한 집착이 있었습니다. 대회에서 질 때면, 매일 그 순간을 떠올리고 운동하여 문제를 극복했습니다. 그 결과 각종 대회에서 약 20회 이상 입상하기도 했지만, 스스로의 채찍질에 항상 힘들었습니다.
중학생 때 제 목표는 제가 속한 팀이 우승을 하는 것이었습니다. 5전 3선승제였던 대회에서 저는 항상 팀의 기세에 가장 큰 영향을 미치는 ‘선봉’자리를 맡았습니다. 그런데 평소에 승률이 높았던 저는 가장 고대했던 경기도 대회 단체전 3위 결정전에서 졌습니다. 저는 자책했지만 팀원들은 저를 다독였습니다. 미안한 마음에 목이 쉬도록 팀원들의 다음 경기를 응원했습니다. 기적적으로 다른 팀원들이 연달아 3번을 승리한 덕에 저희 팀은 3위를 했습니다. 그 이후로 스스로 잘하는 것만큼이나 팀과 함께 해나가는 것도 중요하다는 것을 깨달았습니다.
[2막 : 대학생활 – 다양한 팀워크 활동에 잘 맞는 스스로를 발견]입시를 겪고 금융과 관련된 학과에 진학한 후에 다양한 대외활동을 통해 많은 사람을 만났습니다. 자연스럽게 많은 조직에 속하게 되었는데, 저는 제가 팀 활동에 잘 맞고 좋아한다고 느꼈습니다.
한 번은 기업으로부터 지원금을 받아 미혼모 가정에게 아기 성장앨범을 선물한 적이 있었습니다. 평소 사진을 찍고 보정할 줄은 알았지만 메이크업, 피팅 등을 몰랐던 저 혼자였다면 불가능했을 일입니다. 그러나 다양한 전공으로 구성된 팀이 함께했기에 가능한 일이었습니다. 또 한 번은 대학생 새내기를 대상으로 기업에서 진행한 ‘멘토링 캠프’의 멘토로 참여한 적이 있습니다. 약 500명의 멘티들 속에서 제가 멘토링을 진행하기에는 경험적으로 부족한 부분이 많았습니다. 그러나 10명으로 구성된 멘토 팀을 통해서 어학연수, 복수 전공 등 서로 부족한 경험을 나누어 멘토링 캠프를 잘 진행할 수 있었습니다.
2-1. 신한은행 지원 동기 및 해당 분야에 지원한 이유를 구체적으로 작성해 주세요. (최대 500자 입력가능) 창의
제가 기업 지원에서 가장 중요하게 여기는 가치는 성장성입니다. 성장성이야말로 앞으로 근무하게 될 기업의 미래를 가장 잘 대변할 수 있기 때문입니다. 이런 측면에서 저는 신한은행의 성장성이 타 은행보다 높다고 판단했기 때문에 지원하였습니다. 판단 근거는 두 가지입니다.
첫째로 신한은행은 사회 공헌 활동이 많았습니다. 가령 농촌으로 찾아가는 금융체험교실을 운영한다거나, 미얀마 등 해외 지점 차원에서도 공헌 활동을 병행했습니다. 은행의 주된 고객은 서민이기에 은행 차원의 사회 공헌 활동이 더 많은 고객을 유인할 것이라고 생각했습니다. 둘째로 글로벌 비전 때문입니다. 현재 우리나라는 경기 불황으로 은행이 다양한 종류의 상품을 이용해 극적인 초과수익을 얻기 어렵습니다. 이런 상황에서 미얀마, 캄보디아 등의 해외 진출과 더불어 최근의 베트남을 비롯한 신남방정책까지 신한은행의 행보는 훌륭한 사업적 혜안을 갖추었습니다. 뻗어나가는 성장성이 제가 신한은행을 선택한 이유입니다.
2-2. 본인이 지원한 분야에서 직무를 수행하기 위한 본인만의 준비내용을 작성해 주세요. (최대 500자 입력가능) 창의
제가 생각하는 필요 역량은 친화력과 관찰력, 그리고 논리력입니다. 은행 업무상 다양한 고객을 많이 만나게 되고 그들에게 설명하고 설득시키는 일들이 많기 때문입니다. 이러한 역량을 위해 고객을 만나거나 소통하는 활동을 했습니다.
먼저 B2C 회사에서 CS관련 인턴활동을 통해 친화력을 얻었습니다. CS업무 중 일반적인 문의부터 고객 불만사항까지 다양한 사례를 경험했습니다. 이에 발 빠르게 대처하기 위해서 일반 문의에 대한 매뉴얼을 작성하여 응대 속도와 정확도를 높였고, 불만 문의에 대해서는 고객의 기분을 고려하여 응대하는 능숙한 대처가 가능해졌습니다.
한편, 약 4년간의 과외 활동을 통해서 관찰력과 논리력을 키웠습니다. 학생의 성향과 입시 전략에 따라 필요한 강의 방식은 천차만별이었습니다. 다년간 많은 학생에게 적합한 강의 방식을 찾아 제공하면서 관찰력을 키웠습니다. 또한 여러 번의 학부모 상담, 전략 설명회를 통해서 고객이 납득할 수 있게 논리적으로 말하는 방법을 배웠습니다.
2-3. 지원한 분야에서 본인이 이루고 싶은 목표를 작성해 주세요. (최대 500자 입력가능) 열정가
‘디지털 금융 속에서도 더욱 빛나는 행원 ’
핀테크의 확산으로 은행 업계에 디지털 혁신이 이루어지고 있습니다. 제 목표는 디지털화 속에서도 빛나는 기업WM 행원이 되는 것입니다. 구체적 목표는 2가지입니다.
첫째로, 판매 효율성에 기여하겠습니다. 대출, 금융 상품의 판매는 은행에서 핵심적입니다. 그러나 고객은 높은 확률로 해박한 금융 지식을 가지고 있지 않을 것입니다. 결국 디지털 혁신에 의해 야기된 정보 비대칭성은 고객으로 하여금 금융 상품에 가입하기를 망설이게 합니다. 알맞은 선택을 고객에게 제안하는 전문가가 되겠습니다.
둘째로, 40대 이상 고객에게 기여하겠습니다. 이들은 쌓아온 높은 부를 바탕으로 다양한 금융활동을 이어가는 핵심 고객입니다. 이들은 지금까지 은행에 방문하여 업무를 처리하는 것이 당연한 시대에서 살아왔기에, 디지털 혁신에 적응할 유인이 적습니다. 그래서 저는 서비스 정신을 바탕으로 40대 이상 고객과 디지털 금융 사이의 윤활유 역할을 수행하겠습니다.
3. 개인이 아닌, 단체의 일원으로서 구성원들과 협업을 통해 이룬 성과에 대해 작성해 주세요.
성과달성에 가장 큰 장애요인은 무엇이었으며, 어떻게 극복했는지와 본인의 역할에 대해서도 구체적으로 작성해 주세요. (최대 700자 입력가능) 따뜻한 가슴
‘세계시민토론에서 겪은 책임과 팀워크’
작년 말 참여한 ‘KF 녹색 봉사단’의 ‘세계시민토론’에서 책임과 팀워크를 실현한 경험이 있습니다. ‘세계시민토론’은 20명의 한중 학생들이 한 팀이 되어 정부, 기업 등의 기관을 대표하여 환경에 대해 토론하는 해외 공공외교 행사입니다. 오직 하루라는 준비 기간 동안 중국 학생들과 토론하여 공통의 의견을 합의해야 한다는 점이 난관이었습니다.
당시 한국의 미디어팀 팀장이었던 저는 언어적 한계와 짧은 준비 시간이 주된 어려움이라고 생각했습니다. 이에 원활한 소통을 위해 팀 내 외국어 능통자를 따로 정하기로 했습니다. 그리고 이들이 캠프 전부터 미리 wechat 어플을 통해 중국 학생들과 충분히 의견을 나누도록 했습니다. 또한 나머지 팀원들에게는 캠프 당일 토론에 필요한 자료를 조사하도록 부탁하였습니다. 캠프 당일에는 한국 학생들과 중국 학생들이 처음 만나 어색해하기도 했습니다. 저는 한국 팀 팀장으로서 편한 분위기를 만들기 위해 간단한 게임 등을 통해 아이스브레이킹을 진행했습니다. 그 후에 팀원들과 함께 중국팀과 토론 내용을 확인하며 공통 합의문을 작성했습니다.
결국 다음날 세계시민토론에서 저희 팀은 양국의 입장을 충분히 고려한 의견을 제시했다는 점에서 우수한 평가를 받았습니다. 많은 인원과 의사소통의 한계를 사전 준비와 팀원들의 다채로운 재능으로 극복했던 잊을 수 없는 경험이었습니다.
4. 본인만의 창의적인 아이디어 또는 발상의 전환 등 기존과 다른 방법으로 변화를 이끌어 낸 경험에 대해 구체적으로 작성해 주세요. (최대 700자 입력가능) 창의
‘재활용업체의 블로그 홍보를 통한 수익 창출’
2016년 소일거리를 찾던 중 우연한 계기로 한 재활용업체를 알게 되었습니다. 당시 재활용업계는 근로자 연령층이 높고 3D 산업으로 분류되어 블로그를 통한 홍보에 익숙하지 않았습니다. 1회당 수거 비용은 약 30만 원으로 수익성이 있었으나 수요자와 공급자가 서로 연락할 수단이 없어 지역 중심으로 거래가 이루어졌습니다. 당시 산업 구조상 블로그를 통한 홍보가 분명히 큰 효과가 있을것이라는 확신이 들었습니다. 저는 업체에게 블로그 홍보를 제안했습니다. 처음에는 쓸데없다며 거절당했으나 결국 1달간 무료로 관리하는 것을 조건으로 블로그를 운영하였습니다.
이미 레드오션이었던 여타 업계들과는 달리, 재활용업계에서는 블로그 홍보가 블루오션이었기에 업계 최고의 블로그를 만드는 일은 그리 어렵지 않았습니다. 저는 실측 사진을 사장님께 전송받아 말끔하게 블로그 홍보 글을 작성 후 업로드 했습니다. 그 결과 전국에서 해당 업체에게 처리 요청이 빗발쳤고 업로드의 속도를 잠시 줄여달라는 요청까지 받게 되었습니다. 3년 전 시작했던 이 블로그는 지금까지도 제가 관리하고 있으며 업체 규모는 몰라볼 정도로 성장하였습니다. 이 경험을 통해 산업 구조의 틈새와 고객의 니즈를 잘 파악하면 성공을 이끌어 낼 수 있다고 느꼈습니다.
[강조하고 싶은 점]1) 은행의 인재상 있잖아요? 은행의 인재상마다 내가 가진 같은 경험도 어떤 식의 스토리를 짜야할 지 달라집니다. 항상 기억하세요. 여러분은 거짓말 테스트 하는게 아니라 얼마나 매력적으로 자기 말에 귀귀울이도록 상대를 현혹할 수 있는지가 중요합니다.
2) 경험 정리는 필수입니다. 자기소개서 1번부터 냅따 써 내려가면 진부하고 지루한 자기소개서가 나옵니다. 전체 문제를 보고 각 문제에 어떤 에피소드를 넣을 것인지를 분배하는 것이 먼저입니다. 큰 틀을 먼저 잡고 -> 작은 틀을 채워가셔야 합니다.
3) 독특할수록 좋습니다. 저도 자소서 평가를 해보니까 다 그게 그 말입니다. 그래서 사소하더라도 웃기고 특이한게 좋습니다. 단적인 예를 들어볼까요?
1) CPA 준비하다 떨어진 이야기
2)바퀴벌레 잡아본 이야기
딱 봐도 여러분들은 ‘아 그래도 CPA 준비하다 떨어졌다고 말하면 금융 지식 좀 있다고 생각할테니까 경쟁력 있어보이겠지?’라고 생각할 가능성이 높을 것입니다. 그런데, CPA 준비하다 떨어진사람 널렸습니다. 여러분 누가누가 더 높은 것을 이뤘나 경쟁하는 것이 아닙니다. 바퀴벌레 잡은 일이 하찮을 지라도 소재가 독특하므로 합격가능성은 후자가 훨씬 높습니다.
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