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임시 캐나다 취업 비자를 받으려면 다음 XNUMX 단계를 따르십시오.
  • 1 단계 : 노동 시장 영향 평가 (LMIA) 수행
  • 2 단계 : 고용주가 임시 일자리 제공을 연장합니다
  • 3 단계 : 외국인 숙련 노동자가 취업 허가를 신청합니다
  • 4 단계. 캐나다 임시 취업 허가증 발급 받기

캐나다 취업비자, LMIA의 모든 것 (Canada LMIA and Work Permit)
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캐나다 취업 비자는 어떻게 받나요? – ALinks

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캐나다 취업 허가 비자 자격 요건, 인디언 수수료 ✅
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2022년 캐나다 취업 허가 신청 방법

캐나다 취업 허가의 종류

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캐나다 취업에 앞서 고려해야할 요소는?

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캐나다에서 취업비자 종류와 발급 방법 – AACanada > 중요소식 > AA Canada

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캐나다에서 취업비자 종류와 발급 방법 - AACanada > 중요소식 > AA Canada” style=”width:100%”><figcaption>캐나다에서 취업비자 종류와 발급 방법 – AACanada > 중요소식 > AA Canada</figcaption></figure>
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#캐나다취업비자 hashtag on Instagram • Photos and videos

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캐나다 취업 비자는 어떻게 받나요? – ALinks

다른 나라 출신 인 경우 캐나다에서 일하려면 캐나다 취업 허가가 필요합니다. 캐나다에서 일하려면 일반적으로 취업 허가가 필요합니다. 어떤 경우에는 비자 나 구인없이 캐나다에서 일할 수 있습니다.

캐나다 취업 비자는 어떻게 받나요?

임시 캐나다 취업 비자를 받으려면 다음 XNUMX 단계를 따르십시오.

1 단계 : 노동 시장 영향 평가 (LMIA) 수행

임시 관광 비자는 캐나다에서 일할 권리를 부여하지 않습니다. 그래서 칸다 취업 비자를 신청해야합니다. 대부분의 경우, 먼저 자격이 있어야합니다. 노동 시장 영향 평가 임시 캐나다 취업 비자를 신청하기 전에.

LMIA를 신청할 필요가없는 사람은 누구입니까?

아래에 적용되는 숙련 된 근로자 NAFTA 계약;

사내 전근 자;

국제 경험 캐나다 참가자 (워킹 홀리데이 허가 소지자라고도 함)

대학원 임시 취업 허가 소지자;

2 단계 : 고용주가 임시 일자리 제공을 연장합니다

고용주는 성공적인 LMIA의 사본을 특정 “구인 정보”와 함께 외국인 숙련 노동자에게 제공해야합니다.

CIC는 캐나다 기업이 “근로 제안서”라고도하는 공식 고용 계약을 준비하도록 요구합니다. LMIA가 승인되면 캐나다 고용주는 외국인 숙련 노동자를 임시 일자리 제안으로 만들 것입니다.

3 단계 : 외국인 숙련 노동자가 취업 허가를 신청합니다

LMIA를 완료하고“구인 서신”을 받으면 캐나다 임시 취업 허가를 신청하게됩니다. 귀하의 고용주가 퀘벡에있는 경우 임시로 그곳에서 일하려면 CAQ (Certificat d’ acceptation du Québec)를 취득해야합니다. 임시 외국인 노동자 허가를 신청할 때 인터뷰를 위해 비자 담당자를 만나도록 요청받을 수 있습니다. 캐나다 취업 허가증은 외국인 근로자의 직업이 캐나다 고용에 악영향을 미치지 않으며 외국인 근로자가 그 역할에 적합하다고 비자 담당관이 만족할 경우 부여됩니다.

4 단계. 캐나다 임시 취업 허가증 발급 받기

캐나다 국경 서비스국 (CBSA) 직원은 숙련 된 외국인 근로자가 캐나다에 도착하면 입국 시점에서 캐나다 임시 취업 허가증을 발급합니다.

캐나다에서 취업 허가를받을 자격이있는 사람은 누구입니까?

캐나다 취업 허가 비자 자격 요건, 인디언 수수료 ✅

캐나다 취업 허가 비자

세계 최고의 경제 국가 중 하나인 캐나다는 해외에서 일하고자 하는 개인에게 훌륭한 목적지입니다. 캐나다 취업 허가 비자는 사업가, 정규직 근로자, 임시 근로자, 학생 및 기타 사람들이 캐나다에서 일할 수 있도록 허용합니다. 일반적으로 신청자는 취업 허가 비자를 신청하기 위해 취업 제안을 준비해야 합니다. Y-Axis는 포괄적인 해외 취업 솔루션을 통해 구직 및 캐나다 취업 허가 비자 신청을 도와드립니다.

사람들은 캐나다 고용주로부터 취업 제안이나 고용 계약을 받은 후에만 취업 비자를 신청해야 합니다. 고용주는 ESDC(캐나다 고용 및 사회 개발)로부터 LMIA(노동 시장 영향 평가)를 받아야 합니다. 이 평가를 통해 캐나다 시민이나 영주권자가 채울 수 없는 직업에 대해 외국인 숙련 노동자를 모집할 수 있습니다.

캐나다 취업 허가 또는 취업 비자는 자격을 갖춘 해외 개인이 특정 기간 동안 해당 국가에서 일할 수 있도록 발급됩니다.

캐나다 취업 허가 비자 세부 정보:

2021년에 캐나다는 400,000명 이상의 해외 후보자에게 허가를 부여했습니다. 더 나은 삶을 꿈꾸는 외국인 노동자들에게 이는 절호의 기회다. 캐나다 취업 허가 비자로 다음을 할 수 있습니다.

취업 허가 신청서에 언급한 고용주 아래 캐나다에서 일하십시오.

부양가족에게 전화를 걸기 위해 부양가족 비자를 신청할 수 있습니다.

달러로 적립

캐나다 전역 여행

나중에 PR 비자 신청

캐나다 취업 허가 비자 자격:

지원자는 채용 제안을 받아들일 자격이 있음을 증명해야 합니다. 인도에서 캐나다 취업 허가를 신청하려면 특정 요구 사항을 충족해야 합니다. 서류는 영어로 제출해야 합니다.

캐나다 취업 허가 비자는 임시 근로자, 캐나다 대학의 외국 졸업생, 사업가 및 캐나다에서 일해야 하는 기타 사람들에게 이상적입니다.

일반 자격 요건

취업 허가가 만료되면 캐나다 밖으로 이사할 것이라는 증거를 경찰관에게 제출하십시오.

캐나다에 체류하는 동안 자신과 가족을 부양할 수 있는 충분한 자금이 있음을 보여주는 문서가 있어야 합니다.

범죄 활동 기록이 없으며 증거로 경찰 허가 증명서 제출

캐나다 안보에 위협이 되지 않음

건강해야 하며 필요한 경우 건강 검진을 받아야 합니다.

특정 조건을 준수하지 않아 정부에서 부적격으로 분류한 고용주에서 일할 계획이 없습니다.

에로틱 댄스, 에스코트 서비스, 스트립쇼 또는 에로틱 마사지를 제공하는 고용주를 위해 일할 계획이 없습니다.

캐나다 입국 자격을 갖추기 위해 경찰관이 요구하는 모든 문서를 제공할 준비가 되어 있어야 합니다.

캐나다 취업 허가 비자 신청에 필요한 서류

캐나다 도착 예정일로부터 6개월 이상의 유효 기간이 있는 유효한 여권.

최근 여권용 사진 XNUMX장

학력증명서

업무 경험을 포함한 전문 자격 증명

캐나다 체류 기간 동안 경비를 충당할 수 있는 충분한 재정적 자원이 있음을 증명하는 서류

등록된 병원에서 건강 진단을 받아야 합니다.

신청 수수료

또한 신청자는 고용이 끝난 후 고국으로 돌아갈 것이라고 이민국 직원을 설득할 수 있어야 합니다.

다양한 유형의 취업 허가:

캐나다 당국에서 제공하는 취업 허가에는 공개 취업 허가와 고용주별 취업 허가의 두 가지 유형이 있습니다. 오픈 워크 퍼밋은 기본적으로 모든 고용주를 위해 일할 수 있게 해줍니다. . 이 비자는 특정 직업이 아니므로 신청자는 노동 시장 영향 평가(LMIA) 또는 준수 수수료를 지불한 고용주의 제안서를 요구하지 않습니다.

노동 허가증이 있으면 노동 요구 사항을 준수하지 않거나 에스코트 서비스, 에로틱 마사지 또는 이국적인 춤과 같은 서비스에 관련된 회사를 제외하고 캐나다의 모든 고용주를 위해 일할 수 있습니다.

고용주 특정 워크 퍼밋은 이름에서 알 수 있듯이 특정 고용주를 위해 일할 수 있는 퍼밋입니다.

고용주별 워크퍼밋은 단일 고용주에게 적용되지만, 오픈 워크퍼밋에는 특정 조건이 기재될 수 있습니다. 여기에는 다음이 포함됩니다.

일의 종류

일할 수 있는 곳

작업 기간

다음 비자 소지자는 Open Work Permit을 신청할 수 있습니다.

배우자를 위한 임시 취업 허가

졸업 후 취업 허가

임시 거주 허가

세계 청소년 프로그램 허가증

대서양 이민 파일럿 프로그램 배우자 허가

정규 오픈 워크 퍼밋

개방 취업 허가 브리징

오픈 워크 퍼밋 조건:

취업 허가 기간 동안 귀하와 가족의 캐나다 체류를 지원할 수 있는 재정 자원 증명서

범죄 기록이 없다는 증거

건강하다는 증거

제한된 노동 허가를 받았더라도 노동 허가 조건을 기꺼이 준수하려는 의지

언어 능력, 생체 데이터 및 보험과 같은 자격 조건 충족

다양한 유형의 취업 허가

캐나다 당국에서 제공하는 취업 허가에는 공개 취업 허가와 고용주별 취업 허가의 두 가지 유형이 있습니다. 오픈 워크 퍼밋은 기본적으로 모든 고용주를 위해 일할 수 있게 해줍니다. 이 비자는 특정 직업이 아니므로 신청자는 노동 시장 영향 평가(LMIA) 또는 준수 수수료를 지불한 고용주의 제안서를 요구하지 않습니다.

노동 허가증이 있으면 노동 요구 사항을 준수하지 않거나 에스코트 서비스, 에로틱 마사지 또는 이국적인 춤과 같은 서비스에 관련된 회사를 제외하고 캐나다의 모든 고용주를 위해 일할 수 있습니다.

고용주 특정 워크 퍼밋은 이름에서 알 수 있듯이 특정 고용주를 위해 일할 수 있는 퍼밋입니다.

취업 허가 조건

고용주 특정 워크 퍼밋은 단일 고용주와 관련이 있지만 오픈 워크 퍼밋에는 특정 조건이 기재될 수 있습니다. 여기에는 다음이 포함됩니다.

일의 종류

일할 수 있는 곳

작업 기간

워크퍼밋이 필요 없는 직업

취업 허가가 필요하지 않은 특정 직업이 있습니다. 다음은 그 목록입니다.

선수 또는 코치

항공 사고 또는 사건 수사관

비즈니스 방문자

민간 항공 검사관

성직

대회 주최자

승무원

단기 고도 숙련 노동자

단기연구원

교외에서 일하는 학생

캠퍼스에서 일하는 학생

병원

뉴스 기자 또는 영화 및 미디어 스태프

광고 작업을 하는 프로듀서 또는 스태프

공연예술가

응급 서비스 제공자

심사관 및 평가자

전문가 증인 또는 조사관

외국인 대표의 가족

외국 공무원 또는 대리인

건강 관리 학생

심판, 심판 또는 이와 유사한 공무원

연설자

단기 고도 숙련 노동자

단기연구원

교외에서 일하는 학생

캠퍼스에서 일하는 학생

취업 허가증을 받기 위해 직업이 필요할 때

캐나다의 특정 직업은 유효한 취업 허가를 받아야만 입국할 수 있습니다. 이 직업 중 두 가지는 간병인과 농업 종사자입니다. 노인, 장애 아동을 돌보는 간병인은 캐나다에서 취업하기 전에 취업 허가를 받아야 합니다. 농업 노동자도 마찬가지다.

캐나다 외부에서 취업 허가를 신청하기 위한 자격 요건

신청하는 취업 허가와 상관없이 충족해야 하는 특정 자격 요건이 있으며, 여기에는 다음이 포함됩니다.

취업 허가가 만료되면 캐나다를 떠날 것이라는 증거를 이민국 직원에게 제공하십시오.

취업 허가 기간 동안 귀하와 가족의 캐나다 체류를 지원할 수 있는 재정 자원 증명서

범죄 기록이 없다는 증거

귀하가 건강하고 건강 검진을 받을 의향이 있다는 증거

캐나다 사회에 위협이 되지 않는다는 것을 증명해야 합니다.

귀하의 노동 허가 조건을 준수하려는 의지

어학 능력, 생체 인식 데이터 및 보험과 같은 자격 조건을 충족하여 캐나다에 입국할 수 있음을 증명합니다.

캐나다 내에서 취업 허가를 신청하기 위한 자격 요건

캐나다 내에서 취업 허가를 신청하려면 특정 조건을 충족해야 합니다. 여기에는 다음이 포함됩니다.

유효한 유학 허가증 소지

귀하의 배우자 또는 사실혼 파트너 또는 부모가 학업 또는 취업 허가증을 소지하고 있습니다.

당신은 캐나다 대학의 프로그램을 졸업했습니다.

XNUMX개월 동안 유효한 임시 거주 허가가 있습니다.

캐나다 내에서 PR 신청을 하고 응답을 기다리는 중입니다.

난민 보호를 신청했거나 신청할 예정인 경우

당신은 IRCC에 의해 난민으로 인정되었습니다

귀하는 거래자, 투자자, 회사 내 이전 또는 NAFTA에 따른 전문가입니다.

부양 취업 비자

캐나다 정부는 피부양자 취업 허가 범주에 속하는 가족 구성원의 이민을 허용합니다.

취업 허가증에 따라 부양 가족 데려오기

캐나다 고용주로부터 취업 제안을 받고 오픈 워크 퍼밋이 있는 경우 배우자와 자녀가 캐나다에 합류할 수 있습니다.

귀하의 자녀는 별도의 유학 허가증 없이 캐나다 교육 기관에 다닐 수 있습니다. 귀하의 배우자도 캐나다에서 일할 수 있도록 오픈 워크 퍼밋을 신청할 수 있습니다.

누가 피부양자 비자에 포함될 수 있습니까?

배우자나 자녀와 같은 일부 가족 구성원은 캐나다에 대한 부양가족 비자 신청서에 포함될 수 있지만 부모와 조부모는 영주권자나 캐나다 시민의 후원을 받아야 합니다.

후원자는 가족이나 친척이 캐나다에 잘 정착할 수 있도록 3년에서 10년 동안 가족이나 친척을 지원하고 동반할 것을 약속해야 합니다.

캐나다의 부양 노동 허가에 따라 자격이 되는 가족 구성원은 다음과 같습니다.

16세 이상의 배우자, 배우자 또는 사실혼 파트너

부모와 조부모 모두

입양 자녀를 포함한 부양 자녀

입양을 희망하는 18세 미만 아동

형제자매, 조카 및 조카, 18세 미만의 어린이, 고아 및 미혼

캐나다 내 또는 외부에 거주하는 기타 친척

어린이는 다음 기준에 따라 다릅니다.

22세 미만, 미혼 또는 사실혼 배우자가 없는 자녀

22세 이전에 배우자/사실혼 관계가 있고 재정 지원을 부모에게 많이 의존하는 자녀

특정 신체 장애로 인해 22세가 될 때까지 부모에게 재정적으로 의존하는 아동

부양비자 신청 요건

캐나다 부양 가족 비자를 위해 가족을 후원하려면 다음을 포함해야 합니다.

귀하가 재정적으로 안정적이고 가족을 부양할 능력이 있음을 증명하기 위해 지난 12개월 동안의 재정 상태 및 현금 흐름에 대한 기록된 증거. 자녀의 캐나다 부양 비자를 후원하는 경우 자녀는,

22세 미만이어야 합니다.

재정적으로 의존하고 있음을 보여줄 수 있어야 합니다.

자녀가 신체적으로나 정신적으로 어떤 이유로든 스스로 돈을 벌 수 없는 경우 충분한 증거를 제시한 후 후원할 수 있습니다.

자녀는 생물학적 또는 입양된 자녀여야 합니다.

관계를 증명하려면 출생 증명서 또는 입양 증명서를 제공해야 합니다. 아동은 의료 및 범죄 검사를 받아야 하며, 범죄 기록이나 전염 가능성이 있거나 전염병을 유발할 수 있는 질병이 있는 것으로 밝혀지면 입국이 금지될 수 있습니다.

부양가족 신청에 필요한 서류

여권 및 여행 기록

배경 문서

결혼 증명서를 포함한 배우자/파트너 문서

기타 관계 증명

신청서 작성 및 영사관 수수료

Y축이 도움이 되는 방법

Y-Axis는 캐나다 이민 및 비자 컨설팅 서비스의 선두 주자 중 하나입니다. 저희 팀은 수천 건의 캐나다 비자 신청을 처리했으며 프로세스 전반에 걸쳐 귀하를 도울 지식과 경험을 보유하고 있습니다. 당사의 서비스에는 다음이 포함됩니다.

Y축 코칭 서비스 귀하의 비자 신청자가 평가할 표준 시험 점수에 에이스할 것입니다.

다음을 통해 캐나다에서 일할 수 있는 자격을 평가합니다. 캐나다 이민 점수 계산기.

구직 지원 찾아내는 캐나다에서 작업

비자 신청서를 작성하는 동안 완전한 지원 및 안내

절차 시작 방법, 찾고 있는 직업 등에 대한 캐나다 이민 전문가의 무료 상담

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캐나다에서 일하기 위한 단계별 지침 Y-경로.

지원 문서 수집 지원

비자 인터뷰 준비 – 필요한 경우

영사관 업데이트 및 후속 조치

캐나다에서의 취업 옵션에 대해 자세히 알아보려면 Y-Axis 컨설턴트와 상담하십시오.

캐나다 취업 비자 취득 요건

캐나다로 사업을 확장하는 일은 한 단계 더 성장할 수 있는 좋은 기회입니다. 하지만 캐나다에서 취업 비자를 신청하는 방법을 포함하여 여러 가지 어려움이 따릅니다. 회사에서 직원들에 대한 취업 비자를 신청한 적이 없다면 현지 규정을 준수하는 데 도움을 줄 수 있는 신뢰할 수 있는 글로벌 고용전문회사(PEO)와 함께하면 절차가 수월해집니다.

Globalization Partners는 기업이 전 세계로 확장할 수 있도록 지원한 경험을 보유하고 있습니다. 당사 팀과 함께한다면 기록상 고용주(EOR)로서 저희가 사업 확장의 모든 과정을 대신 처리해 드립니다.

캐나다의 취업 비자 유형

캐나다에서 거주하며 일하고자 하는 경우 대부분 취업 허가와 고용 비자가 필요합니다. 캐나다에는 오픈 워크퍼밋(Open Work Permit)과 고용주 지정 워크퍼밋(Employer-Specific Work Permit) 이렇게 두 가지 주요 유형의 취업 허가증이 있습니다. 캐나다 이민국에서는 정해진 기간 동안 어느 회사에서나 자유롭게 일하고자 하는 이민자에게 오픈 워크퍼밋을 발급합니다. 고용주 지정 워크퍼밋은 명시된 고용주와 포지션으로만 일을 할 수 있는 취업 허가증입니다.

캐나다는 임시직, 정규직, 사업가를 포함한 다양한 근로자에게 취업 허가증을 발급합니다. 자격은 근로자의 유형과 필요한 취업 허가증에 따라 다릅니다. 예를 들어, 캐나다는 미국과 멕시코 시민에게 적용되는 자유 무역 협정을 체결했습니다. 이 범주에 해당하는 근로자는 취업 허가증이 필요하지 않을 수 있습니다.

캐나다의 취업 비자 취득 요건

대부분의 직원은 임시 취업 허가 절차를 먼저 진행해야 합니다. 1년 이상이 지나면 온라인 Express Entry 시스템을 통해 영구 취업 허가증을 신청할 수 있습니다. 영구 취업 허가증 범주에 해당하는 세 가지 전문 인력 이민 프로그램에는 연방 전문 인력, 연방 전문 기술, 캐나다 경험 이민이 있습니다. 요건은 각각 다르지만 Express Entry를 통해 신청할 때 일반적으로 다음을 제출해야 합니다.

여권 또는 여행 서류

학력 증명서(성적 증명서)

언어 능력 시험 결과

캐나다 고용주로부터 받은 서면 채용 제의

주정부 승인서(신청자가 소지하고 있는 경우)

범죄경력자료회보서

신체검사 결과

자금증명

연방 전문 인력 프로그램은 종합랭킹시스템(CRS)이라는 점수 시스템을 사용합니다. 신청자는 영어 또는 프랑스어 능력, 학력, 경력, 연령, 적응력 및 현지 고용주를 기준으로 점수를 받습니다. 자격이 되려면 100점 만점에 67점 이상이 필요합니다.

신청 프로세스

임시 캐나다 취업 허가증 신청 절차는 다음과 같습니다.

노동시장의견서(LMO) 신청: 임시 취업 비자를 신청하기 전에 고용주는 노동 시장 영향 평가(LMIA)(구, LMO)를 취득해야 합니다. 고용주로서 외국인 근로자를 고용하기 위해 반드시 이 절차를 마쳐야 합니다.

임시 취업 비자를 신청하기 전에 고용주는 노동 시장 영향 평가(LMIA)(구, LMO)를 취득해야 합니다. 고용주로서 외국인 근로자를 고용하기 위해 반드시 이 절차를 마쳐야 합니다. 임시 채용 제의 취득: 고용주는 상세히 명시된 채용 제의서와 함께 긍정적 의견을 받은 노동 시장 영향 평가(LMIA) 사본을 입사 후보자에게 보내야 합니다. 이 제의서는 직책, 직무 설명, 급여 등과 같은 중요한 정보가 명시된 정식 근로계약서입니다.

고용주는 상세히 명시된 채용 제의서와 함께 긍정적 의견을 받은 노동 시장 영향 평가(LMIA) 사본을 입사 후보자에게 보내야 합니다. 이 제의서는 직책, 직무 설명, 급여 등과 같은 중요한 정보가 명시된 정식 근로계약서입니다. 취업 허가증 신청: 입사 후보자가 채용 제의서와 긍정적 의견을 받은 노동 시장 영향 평가(LMIA)를 수령하면 캐나다 임시 취업 허가증을 신청할 수 있습니다. 여기에는 비자 심사관이 인터뷰를 통해 해당 고용이 캐나다 노동 시장에 부정적 영향을 미칠 수 있는지 판단하는 절차도 포함됩니다. 해당 직책에 적격하다고 판단되면 캐나다 취업 허가증이 발급됩니다.

입사 후보자가 채용 제의서와 긍정적 의견을 받은 노동 시장 영향 평가(LMIA)를 수령하면 캐나다 임시 취업 허가증을 신청할 수 있습니다. 여기에는 비자 심사관이 인터뷰를 통해 해당 고용이 캐나다 노동 시장에 부정적 영향을 미칠 수 있는지 판단하는 절차도 포함됩니다. 해당 직책에 적격하다고 판단되면 캐나다 취업 허가증이 발급됩니다. 취업 허가증 취득: 임시 취업 허가증을 가지고 캐나다에서 일한 후 직업 분류 및 언어 능력에 따라 영주권을 신청할 수 있습니다.

기타 중요한 고려사항

일부 근로자는 가족을 캐나다로 데려오기를 원할 수 있습니다. 근로자가 캐나다 신규 이민자인 경우 취업 비자 신청 시 배우자 및/또는 부양 자녀를 포함시킬 수 있습니다. 조부모와 같은 다른 가족 구성원은 캐나다 시민 및 영주권자여야 합니다. 근로자가 Express Entry 프로그램을 완료하면 캐나다 내 다른 지역에 있는 가족과 연결할 수 있습니다.

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